企业级在线培训考试系统--提高内训知识传播与利用率

集团企业业务范围广员工遍布众多，但业务能力参差不齐，如何快速提升员工业务水平？录课培训的方式难以把控员工的参与度，效果不能达到预期？快考题|企考云在线培训考试平台建议搭建企业专属学习体系，采用“直播+录课+考试”的结合形式更能强化培训效果。

快考题|企考云打造企业级学习平台，提供全方位技术服务支持功能定制

1.PC端学习平台，覆盖企业个性化、多样化的培训业务场景，简洁易用，功能全面，助力企业实现人才赋能， 建设数字化学习型组织

2.H5移动端学习平台，一键接入公众号，绑定账号，移动学习更加灵活

3.专属APP学习平台，专属企业自己的培训学习APP，IOS、安卓全系统支持。

4.多元化部署模式，提供本地化部署和私有云部署等模式投入少，维护简单，内容数据更安全，稳定性更高

5.专属题库，支持无限层级创建试题分类，多层级树状结构目录分类，支持模板批量上传 。

6.直播培训平台，企业培训专业化点播直播服务，细节丰富，稳定流畅，便捷易用，完美适配全终端

7.培训关联考试，自定义学习时间、学习人员范围，可以让学员选修也可以必修

8.量身定制开发，量身定制，针对企业个性需求独立开发，基于现有的基础功能体系，模块化支撑上线更加快速

快考题|企考云-降低企业培训管理实施成本

传统的内训、公开课一般会从学员、时间、场地、讲师等方面进行统筹规划，这些都很大程度上占用了企业有限的培训预算，还容易出现培训费用高学习效果差的现象。在线学习的方式，在课程数量、种类、范围、统计、反馈、交流、分享等方面都远远好过传统方式，并且省去了线下培训的诸多人力财力物力成本，节约下来的经费又能够做更多的培训项目。

快考题|企考云-提高企业知识传播率和利用率

经过多年的发展和培训，培训中心都沉淀了大量的课程资源，尤其是和企业业务直接相关的产品知识、管理经验、销售技巧等等，一般来说，传统培训方式很难将这些知识进行普及以及扩散，也很难进行重复的复习，降低了知识的使用率。在线学习的方式，不仅不受时间、空间的限制，而且还能够无穷次的进行心得复习，大大提升知识的使用率和传播率。

快考题|企考云-解决培训过程中的人员管理问题

传统的培训方式，培训组织者需要做大量的手工管理工作，而在线学习的管理就十分方便并且科学。培训组织者通过管理后台快速跟踪学员学习情况，统计学员学习成绩，分析统计结果，同时对培训计划进行分析指导，对比传统培训，可大大提升工作效率，缩短人力成本。