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2024-12-26
作者:快考题小助手
2022-04-09
企业组织员工在线培训学习,不仅要采取便捷高效的培训方式,最重要的就是不让培训学习流于表面形式。快考题|企考云在线培训考试系统,有多种完成线上培训考核的条件可以设置,企业可以根据培训内容的重要程度来选择完成的条件。也可以根据企业需求独立部署,配备私有服务器,按需定制考试培训的功能。快考题|企考云支持设置考生考试设备,包括手机、Pad及PC可集成微信、钉钉。
快考题|企考云,线上培训关联考试,有效验收培训效果
达到课程学习时长并通过关联的考试:设置达到课程每个章节的学时或达到总课程的学习时长,定期线上考试,可以从时间方面督促员工对培训内容进行学习,员工必须要达到学习的时长才算完成培训课程。适合比较正式或重要的培训,将学习和考核结合,能够更加直接的验收员工培训的结果。
另外,快考题也可以设置自由学习模式,不限制员工的学习时长,员工自觉进行学习,比较适用于开放性的培训课程。
快考题|企考云,适配多种考核场景,赋能企业人才培养需求
1.岗位胜任学习,通过创建岗位课程模型,致力于企业人才发展培养,让全员投入学习知识技能,使员工胜任岗位能力
2.培训考核,通过在线学习和考试相结合,双向考核学员的胜任能力和技能水平,达到学以致用,学以受用的培训效果
3.混合式学习
结合面授培训的高效和在线学习的便捷,充分发挥讲师的引导、监控教学作用,及学员学习过程中的能动性
4.自由学习,将碎片化的课程知识(如小视频、文档文本内容等)上传,上传到云平台学员随时随地通过手机、PC进行在线学习
员工信息管理方便,可以按部门、岗位有序开展培训
无限层级部门或岗位分类创建,从而构建企业部门和岗位体系;支持一键批量导入、导出员工信息,批量删除、修改、新增子部门;管理员可以根据不同的岗位或部门进行调配,安排指定不同的部门学习不同的培训内容,确保培训顺利开展。
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